- Başarılarınız çok daha kolay ödüllendirilir
- Fark edilme şansınız yüksektir. Arada kaybolup gitmezsiniz. Yeteneğinizi daha rahat gösterebilirsiniz
- İyi bir performans sergilerseniz yükselme şansınız yüksektir. Dürüst, çalışkan kişilerin değeri küçük şirketlerde çok daha hızlı fark edilir ve ödüllendirilir
- Büyük şirketlerde bırakın yöneticiye ulaşmayı, CEO’yu, patronu, diğer üst düzey yöneticileri bir kez bile görmeyen çalışan çokken sizin patrona ulaşmanız kolaydır
- Şirketin en tepe yöneticisini etkileme şansınız daha yüksektir
- Daha samimi bir ortam, daha az yapmacık insanlar bulursunuz
- Kuralları yıkmak mümkündür
- Daha esnek giyinebilirsiniz
Küçük şirkette çalışmanın eksileri
- Kısıtlı eğitim, terfi ve kariyer imkanları
- Daha fazla işyükü: Göreviniz olmayan şeyler sizden istenebilir, bazen kullanıldığınızı hissedersiniz
- Şirket ekonomik dalgalanmalardan kolay etkilenebilir, işinizi kaybetme olasılığınız daha yüksektir
- Kadro az olduğundan izin almak, izinleri planlamak zordur
- Patronun, karısının, çocuğunun, akrabasının işleri de size kalabilir, karışanınız çok olabilir
- Patron ona minnet duymanızı bekler, sanki o size maaşınızı çalıştığınız için değil lütfen veriyormuş gibi
- Network’ün gelişmemesi, kısıtlı bir çevrede kalma riski yüksektir
- Patronun görüşlerine karşı çıkmazsınız
- Patron şirketleri değişimden hoşlanmaz, kendini geliştirme konusunda zorlanabilirsiniz.
